四川郫县人社局召开2012年年农民工技能培训工作会
2012-11-28 13:24:07   发布:佚名   评论:0 点击:
来源:中国就业网 
 
 
   2012年2月10日,郫县人社局年度农民工技能培训工作会如期召开。全县十四个劳保服务中心负责人、十三家培训机构及五家县内知名企业参加了会议。本次会议重点针对2012年全县农民工职业技能培训工作做了安排和部署。
   会上,县就业服务管理局副局长蔡昌林同志总结了2011年培训工作,在肯定成绩的同时,亦指出了该项工作在实施过程中存在的诸多不足,并就此提出了2012年培训工作要点。
   会议下发了《郫县就业培训管理细则》,县就业局培训经办人员结合全县培训工作实际对该细则进行了全面解读。会议要求,各经成都市市政府采购认定中标的培训机构在县域内开展农民工技能培训工作时,必须严格按照《郫县就业培训管理细则》的有关规定,认真加强培训过程管理,严格开班申报,严格培训项目管理,严格推行培训实名制;农民工受训结束后,要通过电话回访、实地查找受训人等方式对补贴申报人数进行不少于20%的抽查审核,作为核定培训补贴的依据,以确保政府就业培训资金的安全。会议指出,在2012年培训工作中要强化培训就业管理,将常规培训与劳动者就业相结合,要及时跟踪受训结业人员就业去向,凡无用工单位委托或无明确就业去向的开班申请,将依法予以取消。
   会上,各与会人员围绕自身实际,针对2012培训工作展开了积极讨论。郫县餐饮旅游协会、成都客车制造有限公司代表县域内有较大人才需求的二、三产业企业对县就业主管部门和培训机构提出了人才培训和输送的希望和请求;新华艺母婴护理、景程培训学校、郫县友爱职中、西南交大职业技能培训中心等培训机构向全县各镇劳保服务中心积极推介了自己的培训项目,并请求政府在宣传方面给以支持,及时开展各项农民工技能大赛,引导更多的就困人员和农村富余劳动力接受职业技能培训;犀浦镇、郫筒镇劳保服务中心负责人代表基层培训工作执行者就具体操作过程中可能出现或已经出现的问题提出了自己的看法和应对措施。
   县人社局主管副局长李平同志出席会议并讲话。他指出,各镇要强化培训目标管理,进一步提高培训内容的针对性和实效性;各培训机构要加强自身师资队伍建设,为郫县培养具有更高职业技能和更高职业素养的技术性新型人才;各镇、各培训机构要加强联系,创新工作思路,加强校企合作和订单式培训,科学合理地设置有利于农村劳动者就业、创业的培训项目,为老百姓的就业增收服务。
   会议在紧张而热烈的气氛中结束。